HR, manažérske zručnosti

Branislav pracuje ako HR partner a konzultant v Poštovej banke. Predchádzajúce 4 roky pracoval ako tréner manažérskych zručností zameraných na rozvoj pracovníkov na všetkých úrovniach riadenia. V spoločnosti Restartup sa venoval oblasti politického marketingu, kde pomáhal s nastavením PR komunikácie a dohliadal na taktické plnenie komunikačnej stratégie. V rámci podporných programov sa venuje strategickému poradenstvu a facilitačným stretnutiam v neziskových organizáciách, a tiež workshopovým a školiacim aktivitám na akademickej pôde.

OBLASTI MENTORINGU:

  • Manažment firmy (riadenie a rozvoj firmy)
  • Personalistika (nábor a výber zamestnancov, motivácia a ohodnotenie zamestnancov, tvorba pracovného prostredia, spätná väzba, hodnotenie výkonu pracovníkov)
  • Soft skills (napr. komunikačné zručnosti, prezentačné zručnosti, príprava na pitch prezentáciu pred investormi)
Outdoorový program dobre poslúži na utužovanie tímu

Outdoorový program dobre poslúži na utužovanie tímu

Pred pár rokmi som ako outdoorový inštruktor vláčil ľudí do lesa a naháňal ich s pneumatikou od traktora do kopca a z kopca, lozili sme po lanových prekážkach a behali po lúkach za písmenkami Scrable.

Čítať viac